贵港市广耀电力发展有限责任公司
- 招聘职位
- 单位简介
| 职位名称：工程部资料员 截止时间：2025/12/30 更新时间：2025/12/1 16:35:16 | |
| 招聘岗位：资料员 | 招聘类别：全职 |
| 招聘人数：[2]人 | 招聘部门： |
| 性别要求：不限 | 工作经验：[2]年以上 |
| 学历要求：大专 | 年龄要求：22 ～ 30 |
| 专业要求：不限 | 外语要求：不限 |
| 普通话要求：不限 | 计算机能力：不限 |
| 工作地区：广西 贵港 | 提供月薪：面议 |
| 发布时间：2025-12-1 | 公司福利： |
要求与待遇：一、用工岗位及条件要求服务意识强，办事稳重，作风扎实，服从工作安排、身体健康,具备岗位专业要求。 任职条件： 30岁以下，全日制大专以上学历，能熟练掌握使用Office办公软件，熟悉word、excel表格操作、CAD看图等，有资料员证者或二级建造师证（机电专业）优先。 工作描述： 做工程开工报审资料及时收集项目施工过程资料、隐蔽工程验收资料等施工工程资料并编制、整理竣工资料并及时完成资料审批流程；收集、整理工程料收集、整理、归档工程项相关资料等工作。 二、合同签订：与劳务公司签订劳动合同，由劳务公司派遣到我公司用工。 三、待遇：由劳务公司缴纳社保，工资待遇参照公司《员工工资分配管理办法》执行。 四、报名时间 12月1日—12月5日。 五、报名方式 从即日起应聘人员将电子版报名表（详见附件）、本人身份证及学历、与所应聘岗位相关的证件扫描件，并以压缩包形式发送至ggsgydl@sina.com邮箱，邮件名及压缩包名均统一命名为“应聘岗位+姓名”。 联系人：周女士：4211803 五、面试、体检 由用工单位对应聘人员资格条件进行初核，在符合条件的人员中按不少于1：3的比例确定面试人选，并以电话形式通知面试。面试结束后，按面试得分（得分少于60分为不合格不予录用）由高到低按招用人数1：1的比例确定体检人选，并由用工单位组织安排到市级医院进行入职体检（体检费用自行负责），体检合格后提供《无犯罪证明》经企业管理部核验无异议，即办理入职手续。 附件： 应聘报名表 2025年12月1日 | |
| 职位名称：工程部施工员 截止时间：2025/12/30 更新时间：2025/12/1 16:26:41 | |
| 招聘岗位：施工员 | 招聘类别：急聘 |
| 招聘人数：[1]人 | 招聘部门： |
| 性别要求：不限 | 工作经验：[2]年以上 |
| 学历要求：大专 | 年龄要求：20 ～ 35 |
| 专业要求：不限 | 外语要求：不限 |
| 普通话要求：不限 | 计算机能力：不限 |
| 工作地区：广西 贵港 | 提供月薪：面议 |
| 发布时间：2025-12-1 | 公司福利： |
要求与待遇：一、用工岗位及条件要求服务意识强，办事稳重，作风扎实，服从工作安排、身体健康,具备岗位专业要求。 任职条件： 35岁以下，全日制大专及以上学历，电力相关专业，能熟练掌握使用Office办公软件，熟悉word、excel表格操作、CAD看图等，有驾驶C证、低压电工证、登高作业证者或电力工程施工管理工作经验优先。 工作描述： 负责部门工程项目的现场勘察、推进施工项目的进度，编写施工方案、工程联系单、供电局停电工作的手续办理等；施工生产过程中质量、工艺的管理，解决施工中出现的具体专业技术问题；配合部门青赔员解决施工生产受阻问题；负责部门临时抢修等工作。 备注：色盲、色弱不符合录用条件 二、合同签订：与劳务公司签订劳动合同，由劳务公司派遣到我公司用工。 三、待遇：由劳务公司缴纳社保，工资待遇参照公司《员工工资分配管理办法》执行。 四、报名时间 12月1日—12月5日。 五、报名方式 从即日起应聘人员将电子版报名表（详见附件）、本人身份证及学历、与所应聘岗位相关的证件扫描件，并以压缩包形式发送至ggsgydl@sina.com邮箱，邮件名及压缩包名均统一命名为“应聘岗位+姓名”。 联系人：周女士：4211803 五、面试、体检 由用工单位对应聘人员资格条件进行初核，在符合条件的人员中按不少于1：3的比例确定面试人选，并以电话形式通知面试。面试结束后，按面试得分（得分少于60分为不合格不予录用）由高到低按招用人数1：1的比例确定体检人选，并由用工单位组织安排到市级医院进行入职体检（体检费用自行负责），体检合格后提供《无犯罪证明》经企业管理部核验无异议，即办理入职手续。 附件： 应聘报名表 2025年12月1日 | |
| 职位名称：农电部贵港市区城区站、城中站抄表维护员 截止时间：2025/12/21 更新时间：2025/12/1 16:22:16 | |
| 招聘岗位：经营管理策划类 | 招聘类别：急聘 |
| 招聘人数：不限 | 招聘部门： |
| 性别要求：不限 | 工作经验：[2]年以上 |
| 学历要求：高中 | 年龄要求：22 ～ 40 |
| 专业要求：不限 | 外语要求：不限 |
| 普通话要求：标准 | 计算机能力：不限 |
| 工作地区：广西 贵港 | 提供月薪：面议 |
| 发布时间：2025-12-1 | 公司福利： |
要求与待遇：一、招聘岗位及招聘条件要求服务意识强，办事稳重，作风扎实，服从工作安排、身体健康,具备岗位专业要求。 任职条件: 40岁以下，高中及以上学历,有电工工作经验者或有低压电工证、登高作业证者优先。 工作描述: 负责管辖区范围的抄表、电量审核、电费追收工作；电表集抄上线维护工作；用电宣传、客户走访、电话号码收集、微信绑定工作；电费“三公开”表张贴工作；台区故障电表更换工作；台区线损异常处置工作；低压线路维护，诉求投诉工单处理及故障抢修处理工作等。 二、合同签订：与劳务公司签订劳动合同，由劳务公司派遣到我公司用工。 三、待遇：由劳务公司缴纳社保，工资待遇参照公司《员工工资分配管理办法》执行。 四、报名时间 11月7日—岗位招满为止。 五、报名方式 从即日起应聘人员将电子版报名表（详见附件）、本人身份证及学历、与所应聘岗位相关的证件扫描件，并以压缩包形式发送至ggsgydl@sina.com邮箱，邮件名及压缩包名均统一命名为“应聘岗位+姓名”。 联系人：周女士：4211803 五、面试、体检 由用工单位对应聘人员资格条件进行初核，在符合条件的人员中按不少于1：3的比例确定面试人选，并以电话形式通知面试。面试结束后，按面试得分（得分少于60分为不合格不予录用）由高到低按招用人数1：1的比例确定体检人选，并由用工单位组织安排到市级医院进行入职体检（体检费用自行负责），体检合格后提供《无犯罪证明》经企业管理部核验无异议，即办理入职手续。 附件：应聘报名表 2025年11月7日 | |
基本资料
| 所属行业： | 建筑/设计/装潢 |
|---|---|
| 公司性质： | 国有企业 |
| 员工人数： | 223人 |
| 成立日期： | 2004/9/19 |
| 注册资金： | 1212万人民币 |
公司简介
贵港市广耀电力发展有限责任公司是由原贵港市供电局的下属第三产业单位于2004年9月19日改制成立，是市国资委监管的市本级国有企业。公司从始建至今有着30多年的电力工程施工建设服务历史，具有国家电力工程施工总承包二级、建筑业输变电工程专业承包三级及承装类三级、承修类三级和承试类四级电力设施许可证企业资质。并通过了GB／T19001－2016 质量管理体系、GB／T24001－2016环境管理体系以及GB／T45001－2020职业健康安全管理体系认证。
桂公网安备 45080202000051号
